Ferramentas

É muito fácil se sentir sobrecarregado se você tem muitas tarefas e nunca consegue concluir a lista de afazeres.

Talvez seja mais simples fazer o que você já faz, mas isso não está sendo satisfatório.

Após algum tempo na atividade você já conhece todos os truques do cargo que exerce, por isso é hora de conhecer novos profissionais, invista na construção de bons relacionamentos, também procure freqüentar eventos.

Você precisa contar com ferramentas de alta qualidade para resolver seus problemas.

Certifique-se de que possua os melhores recursos de trabalho.

Sem ação se chega a lugar nenhum

A prática vale mais que a intenção, sem tomar medidas, nada acontece.

No entanto, entrar em ação pode ser difícil pela resistência interior.

Somos nós quem alimenta ou não todos os aspetos da vida, com ação.

O processo de coaching contribui muito para ultrapassar esta e outras dificuldades, pois serve para ajudar as pessoas a agir que leva a resultados..

Coaching

É um processo de desenvolvimento que auxilia as pessoas a atingirem seus objetivos, através da identificação, entendimento e aprimoramento de suas competências.

Assim adquirem uma maior autoconsciência da conduta, identificando os obstáculos que podem dificultar o alcance de seus objetivos e aprimorando para melhorar seus resultados.

É uma transformação das atitudes, através do aperfeiçoamento de liderança, comunicação, relacionamento interpessoal, organização, assertividade, gestão de tempo, planejamento estratégico, entre outras.

Objetiva construir uma visão de valores, estabelecendo de um plano de ação com objetivos e metas tangíveis.

Coaching é foco, ação, resultado e melhoria contínua.