Feedback

Esta palavra não possui tradução direta para o português.

Trata-se da capacidade de fornecer e receber opiniões, críticas e sugestões sobre alguém ou algo.

A importância esta em realmente aprender a fazer, e como melhorar.

Sabemos criticar, mas dar feedback é mais do que isso, precisamos dar opinião da forma certa, atente para que a outra pessoa aceite o fato.

Também precisamos ter a humildade de aprender a receber feedback, se quisermos realmente mudar algo de forma construtiva.

Nenhum líder chegará muito longe se não desenvolver a capacidade de dar e receber feedback, embora muitas coisas sabemos mas, infelizmente, na correria do dia-a-dia raramente temos tempo de parar para analisar.

Por isso precisamos, como profissionais, aprender a lidar proativamente com o assunto.